Aproape în fiecare săptămână, lumea face un pas înainte către superinteligența artificială. Cele mai puternice modele de IA pot realiza o gamă uimitoare de sarcini, de la redactarea de rapoarte detaliate până la crearea de videoclipuri la cerere. Halucinațiile devin din ce în ce mai puțin problematice, scrie The Economist.
<< Nu este de mirare, așadar, că atât de mulți oameni se tem că în curând vor deveni inutili. La începutul acestui an, căutările globale pe Google pentru „șomaj cauzat de IA” au atins un nivel record. În orașe precum Londra și San Francisco, „Cât timp crezi că mai ai?” este un subiect obișnuit de conversație. Dar ChatGPT chiar face pe cineva să-și piardă locul de muncă?
Mulți experți susțin că da. Mulți fac referire la un articol recent al lui Carl Benedikt Frey și Pedro Llanos-Paredes, ambii de la Universitatea din Oxford, care sugerează că există o legătură între automatizare și scăderea cererii de traducători. În același timp, însă, datele oficiale americane sugerează că numărul persoanelor angajate în interpretariat, traducere și domenii similare este cu 7% mai mare decât în urmă cu un an. Alții indică Klarna, o firmă de tehnologie financiară, care se lăuda că utilizează tehnologia pentru a automatiza serviciul de relații cu clienții. Dar firma face acum o schimbare radicală. „Întotdeauna va exista un om, dacă doriți”, a asigurat recent Sebastian Siemiatkowski, directorul executiv al firmei.
Alții continuă să analizeze datele macroeconomice în căutarea semnelor apocalipsei locurilor de muncă din domeniul IA. O măsură populară este raportul dintre rata șomajului în rândul absolvenților recenți de facultate și media americană generală. Tinerii absolvenți sunt acum mai predispuși decât lucrătorii medii să fie șomeri. Explicația este că aceștia ocupă de obicei locuri de muncă la nivel de începători în industrii cu intensitate ridicată de cunoștințe, cum ar fi asistența juridică sau realizarea de prezentări în cadrul unei firme de consultanță în management. Exact acest tip de muncă poate fi realizat cu succes de IA. Deci, poate că IA a eliminat aceste locuri de muncă?
Ei bine, nu. Datele pur și simplu nu corespund cu niciun mecanism conceput. „Șomajul relativ” al tinerilor absolvenți a început să crească în 2009, cu mult înainte de apariția IA generativă. Iar rata reală a șomajului în rândul acestora, de aproximativ 4%, rămâne scăzută.
Revenind la o măsură pe care am introdus-o în 2023, examinăm datele americane privind ocuparea forței de muncă pe profesii, selectând tipul de lucrători care sunt adesea considerați vulnerabili la IA. Aceștia sunt angajații cu guler alb, care descriu persoanele din domeniul asistenței administrative, operațiunilor financiare, vânzărilor și multe altele. Există un model similar și aici: nu găsim dovezi ale unui impact al IA. Dimpotrivă, de fapt. În ultimul an, ponderea ocupării forței de muncă în sectorul administrativ a crescut foarte ușor.
În ansamblu, șomajul american rămâne scăzut, la 4,2%. Creșterea salariilor este încă destul de puternică, ceea ce este greu de conciliat cu ideea că IA determină scăderea cererii de forță de muncă. Tendințele din afara Americii indică aceeași direcție. Creșterea veniturilor în Marea Britanie, zona euro și Japonia este puternică. În 2024, rata ocupării forței de muncă din clubul țărilor bogate ale OCDE, care descrie ponderea persoanelor în vârstă de muncă care au efectiv un loc de muncă, a atins un nivel record.
Există două explicații concurente pentru aceste tendințe. Prima este că, în ciuda anunțurilor nesfârșite despre modul în care companiile introduc IA în toate aspectele operațiunilor lor, puține dintre ele utilizează IA pentru activități serioase. O măsură oficială sugerează că mai puțin de 10% dintre firmele americane o utilizează pentru a produce bunuri și servicii. A doua explicație este că, chiar și atunci când companiile adoptă IA, nu concediază angajații. IA poate pur și simplu să ajute un lucrător să-și facă treaba mai repede, fără a-l face redundant. Oricare ar fi explicația, deocamdată nu este nevoie să intrăm în panică. >>
Putin a bătut în cuie mega-eșecul lui Trump. Nu pacea este cheia, ci războiul
