Kievul se luptă nu doar cu forțele rusești, ci și cu influența persistentă a gândirii din epoca sovietică în armata sa, scrie CEPA.
O poziție de general de succes este mai greu de identificat decât pare; chiar și cei mai mari comandanți se confruntă cu critici în propria lor epocă, care adesea continuă chiar și după moartea lor. Ofițerii cu principii și hotărâți sunt mai ușor de observat, iar Ucraina are cu siguranță unul dintre aceștia în persoana generalului-maior Mihailo Drapatîi.
Când Rusia a atacat un centru de instruire al armatei pe 1 iunie, ucigând și rănind peste 70 de oameni, acesta a demisionat, spunând că a lucrat pentru „o armată în care comandanții sunt personal responsabili pentru viața oamenilor. O armată în care nimeni nu este responsabil pentru o înfrângere moare din interior”.
Decizia a uimit mulți ucraineni, și nu doar din cauza vechimii lui Drapatîi – acesta era comandantul forțelor terestre. Generalul în vârstă de 42 de ani, extrem de decorat, este purtătorul de stindard al unei generații tinere de ofițeri care s-au alăturat armatei după independența Ucrainei și și-au petrecut cea mai mare parte a carierei luptând împotriva rușilor. Doar 48 de ore mai târziu, pe 3 iunie, un guvern posibil jenat de agitație și conștient de popularitatea sa, l-a numit din nou în rolul mai puțin important, dar mai concentrat pe luptă, de comandant al forțelor comune.
Tulburările au dus din nou la semne de întrebare cu privire la divergențele dintre noii lideri și o generație mai în vârstă, inclusiv comandantul-șef generalul Oleksandr Sîrskîi, care, la fel ca mulți alți ofițeri superiori, a fost pegătitt în sistemul sovietic. Se spune că relațiile dintre Sîrskîi și Drapatîi sunt precare, fiecare adoptând o poziție opusă cu privire la modul de desfășurare a războiului.
Însă tensiunile sunt mai mult decât personale. Acest aspect a fost subliniat în luna mai, când maiorul Oleksandr Șîrșin, comandantul Brigăzii 47 Mecanizate Separate, a acordat un interviu televizat criticând modul în care lupta armata și pierderile adesea inutile, despre care spunea că au fost suferite. El a dat vina pe „maniera lipsită de idei” și „misiunile stupide” date unității sale în timpul luptelor de la Kursk.
Armata rusă are motive întemeiate să se teamă de liderii noii generații de ofițeri ucraineni, precum Drapatîi, care a luptat cu o energie considerabilă timp de 11 ani. A devenit faimos într-un moment în care a strigat „Hai!” la șoferul unui vehicul blindat de luptă în Mariupol în 2014 și a străpuns o baricadă rusească într-o misiune de salvare a polițiștilor asediați. Isprăvile sale ulterioare au fost la fel de remarcabile – în același an, a condus o unitate încercuită care și-a croit drum prin teritoriul rus spre libertate.
După invazia la scară largă, Drapatîi a devenit comandantul de referință pentru zonele frontului unde situația era cea mai gravă și avea nevoie de o redresare rapidă. În vara anului 2024, a oprit brusc o incursiune rusească semnificativă în apropiere de Harkov, a stabilizat linia frontului și, la scurt timp după aceea, a devenit cel mai tânăr comandant al forțelor terestre din istorie.
În noiembrie, când Drapatîi a fost numit, existau mari speranțe pentru o reformă sistemică. Și Drapatîi a înlocuit o mare parte din conducere, a prioritizat responsabilitatea în detrimentul loialității și a reorganizat sistemele de recrutare și instruire.
El și-a propus să transforme armata dintr-o cultură a fricii într-una a responsabilității, în care inițiativa și flexibilitatea din prima linie erau văzute ca un punct forte, nu ca o amenințare. Drapatîi a menționat când a demisionat că „a lucrat pentru a sparge acest sistem”. Este dornic să discute cu comandanții subordonați și să le înțeleagă problemele, dar îi înlocuiește pe cei care nu îndeplinesc standardele sale.
În timp ce armata rusă se bazează pe o structură de comandă rigidă, de sus în jos, și pe un proces lent de luare a deciziilor, Ucraina a avut succes prin adoptarea unei abordări mai descentralizate. În timpul contraofensivei de la Harkov din 2022, de exemplu, comandanții juniori ai Ucrainei au putut lua inițiativa și exploata punctele slabe ale liniilor rusești fără a aștepta aprobarea de la nivel superior.
Dar, de când liniile frontului s-au stabilizat acum câțiva ani, comandanții ucraineni s-au plâns de o renaștere a vechilor obiceiuri de tip sovietic, cum ar fi luarea deciziilor de sus în jos, birocrația excesivă, suprimarea inițiativei și o cultură condusă mai mult de frică și loialitate decât de eficacitate.
Un comandant ucrainean i-a spus autorului acestui articol că, dacă ia măsuri preventive și folosește obuze de artilerie suplimentare într-o anumită zi, trebuie să justifice acest lucru cu documente ample, un efort care duce la o pierdere enormă de timp și împiedică inițiativa.
„Până când nu implementăm reforme, până când nu eliminăm mentalitatea sovietică din armata noastră și până când nu începem să luptăm eficient, este inutil să te bazezi pe partenerii occidentali”, a spus un comandant de artilerie. (La fel ca mai mulți militari citați aici, el a cerut să nu fie numit de teama represaliilor oficiale).
Yurii, pilot de dronă din Brigada 23 Mecanizată Separată, a spus că Drapatîi „are multă încredere” din partea soldaților ucraineni, în timp ce Norman, din Brigada 109 Apărare Teritorială, a spus că este „eficient și își cunoaște bine meseria”.
Andrii, din Brigada 59 (Lupii Da Vinci), a spus că cinci unități s-au rotit prin poziții vecine timp de șapte luni, în timp ce a sa își menținea poziția. Conducerea slabă, de stil vechi, a dus la o pierdere a eficacității în luptă, a spus el.
„Nu poți spune că doar pentru că un comandant este tânăr, este mai eficient – dar el [Drapatîi] este mai flexibil”, a spus el. „Vechiul sistem de instruire sovietic nu mai funcționează, iar mulți comandanți mai în vârstă nu se pot adapta intern.”
Și a pus la îndoială motivele criticilor lui Drapatîi. „În prezent, este cel mai eficient general al nostru”, a spus el. „Cei care îi obstrucționează munca o fac în propriul lor beneficiu.”
Luarea deciziilor rigide, de sus în jos, are ca rezultat ordine nerealiste sau sinucigașe, ofițerii disidenți fiind adesea înlocuiți. Se spune că sistemul acordă prioritate conformării în detrimentul inițiativei, cu costuri umane mari. Ucraina nu va învinge Rusia până nu va scăpa de generalii de stil sovietic, a avertizat Mariana Beula, vicepreședinta comisiei de apărare și securitate a parlamentului de la Kiev.
Ucraina a început procesul de îndepărtare de standardele sovietice și de trecere la un comandament de misiune de stil NATO, după ce Rusia a anexat Crimeea și a ocupat părți din estul Ucrainei în 2014.
Și există semne încurajatoare de schimbare. După cum a subliniat comentatorul open source Artur Rehi, rușii sunt conștienți de faptul că unii ofițeri noi, cu o gândire proaspătă, reprezintă o amenințare acută în prima linie. Robert Brovdi, noul comandant al imensei flote de sisteme aeriene fără pilot din Ucraina, și-a schimbat tactica și își concentrează atacurile letale asupra operatorilor de drone ruși, cu scopul de a ucide sau răni 35.000 de soldați lunar, aproximativ egal cu numărul de noi recruți ruși.
Schimbarea este o călătorie foarte lungă și este corect să recunoaștem că Ucraina încearcă să repare o aeronavă deja în zbor; ceva extrem de dificil și plin de pericole. Majoritatea oamenilor își păstrează încrederea în forțele armate și sunt extrem de mândri de performanța lor extraordinară împotriva armatei ruse.
Dar dacă Ucraina vrea să câștige (ceva despre care noul Comandant Suprem al NATO în Europa, locotenentul general american Alexus Grynkewich, spune că este încă posibil), trebuie să se adapteze. Așa cum au demonstrat rușii atât de eficient, vechile metode nu funcționează.
