Tunuri fără tunari. Oricât ar încerca, Rusia nu reușește să mobilizeze suficienți militari contractuali și recruți

MT-LB-12, în serviciul Forțelor Armate ale Ucrainei / Sursa: twitter.com/UAWeapons

Situația privind recrutarea de militari prin contract pentru război se înrăutățește constant. Prețul contractului este în creștere, în timp ce numărul de persoane dispuse să participe rămâne scăzut. În ciuda eforturilor și a amenințărilor, campania de recrutare în curs de desfășurare nu a rezolvat problema recrutărilor insuficiente. Potrivit analistului militar Pavel Luzin, deficitul de personal este agravat și mai mult de lipsa de motivație și de un nivel scăzut de profesionalism. Luzin consideră că un nou val de mobilizare este posibil, dar puțin probabil să ducă la rezultate eficiente, scrie The Insider (în rusă – AICI, în engleză – AICI).

Sângerează

Autoritățile ruse afirmă că nu există o lipsă de oameni dispuși să se înroleze militar. Publicațiile regionale publică în mod constant articole similare, adesea derivate unele din altele, care relatează cozile de la birourile de  înrolare. De obicei, aceste articole subliniază beneficiile financiare ale serviciului militar și se încheie cu informații de contact pentru birourile locale de înrolare. Această practică reflectă tacticile publicitare întâlnite în Elveția în secolul al XV-lea. Comerțul de recrutare necesită promovare, iar în acest caz „cumpărătorii” posedă resurse informaționale și administrative semnificative.

În prezent, este posibil să se semneze contracte inițiale pe o durată de un an, spre deosebire de termenul anterior de doi ani. Serviciul contractual nu mai necesită un minim de trei sau patru luni de serviciu militar anterior și nici nu mai necesită studii secundare sau superioare specializate pentru persoanele care nu și-au încheiat încă stagiul militar obligatoriu (această „scutire” a fost acordată de mult timp celor care au absolvit colegii și universități). Mai mult, nici măcar cetățenia rusă nu este o condiție prealabilă pentru serviciul prin contract.

În ceea ce privește contractele în formațiunile de voluntari, care sunt unități neregulate din cadrul armatei regulate, acestea pot fi stabilite acum pentru o durată minimă de trei luni. Cu toate acestea, este încă imposibil să se încheie aceste contracte în termenul stabilit. Conform uneia dintre clauzele din ordinul ministrului Apărării al Federației Ruse din 15 februarie 2023, se precizează că „un cetățean care servește într-o formațiune de voluntari nu poate fi eliberat din formațiune din cauza expirării perioadei de valabilitate a contractului în cazurile în care 1) îndeplinește sarcinile atribuite într-o formațiune de voluntari în afara locației unității militare formatoare sau în afara teritoriului Federației Ruse”.

Cu toate acestea, se pare că Ministerul Apărării are dificultăți în a se ocupa de formațiunile de voluntari. Portalul serviciilor de stat a eliminat opțiunea de alegere a persoanelor fizice și acum optează în mod implicit pentru contracte pentru serviciul militar în unități regulate. Nu este clar dacă această schimbare este din pricina unui aflux scăzut de voluntari sau dacă oficialii militari se luptă cu problema practică de a face o distincție eficientă între forțele regulate și formațiunile de voluntari.

Cu toate acestea, dispunem de câteva statistici. De exemplu, la 19 mai, Dmitri Medvedev a anunțat că un total de 117.400 de persoane au fost înrolate ca soldați contractuali și voluntari cu normă întreagă de la începutul anului. În plus, la 1 iunie, el a menționat că „potrivit Ministerului Apărării, peste 134.000 de persoane au fost înrolate în forțele armate de la 1 ianuarie până la 31 mai”. Problema cu aceste cifre, dacă luăm declarațiile lui Medvedev ca atare, e că nu este posibil ca 16.400 de militari contractuali și voluntari suplimentari să fi apărut brusc în intervalul de 12 zile dintre cele două date. Se pare că această discrepanță ar putea fi atribuită unei renegocieri în masă a contractelor de către „militarii contractuali mobilizați”, adică cei care au fost obligați să rămână în armată în toamna anului 2022, în ciuda faptului că contractele lor au expirat sau se apropie de expirare. Se pare că ar fi existat cel puțin 100.000 de persoane în această situație în diferite ramuri ale forțelor armate, iar numărul lor a crescut probabil de atunci.

În mod paradoxal, unele persoane consideră că serviciul prin contract în armata rusă este un mijloc fiabil de a evita să fie trimise la război. Ca exemplu, comandamentul Forțelor de rachete strategice a dezvăluit că, din ianuarie până în mai, a îndeplinit cu succes planul de înrolare pentru posturile contractuale de sergenți și specialiști juniori, cu un total de 2.000 de persoane. Dintre aceștia, 1.500 de recruți au luat decizia de a continua să servească în aceste forțe pe o perioadă nedeterminată, în timp ce alte 500 de persoane s-au alăturat ca noi recruți contractuali din viața civilă. Asigurarea oferită acestor persoane este că militarii Forțelor de Rachete Strategice nu vor fi desfășurați pentru a participa la operațiuni de luptă, în timp ce salariile lor vor fi plătite în continuare.

În prezent, există posturi disponibile pentru militarii prin contract în „unități sigure” în cadrul Forțelor de Rachete Strategice, Marinei și Forțelor Aeriene. În plus, în mod surprinzător, există încă persoane care sunt dispuse să își asume riscul, asemănător cu jocul la „ruleta rusească”, numai că „câștigătorii” nu sunt cei care supraviețuiesc mai mult timp și primesc plățile promise, ci mai degrabă cei care suferă răni rapide, dar care nu le pun viața în pericol, ceea ce le permite să fie disponibilizați din armată cu o compensație corespunzătoare.

Cu toate acestea, relatări ocazionale din anumite regiuni din Rusia sugerează că recrutarea militarilor prin contract întâmpină dificultăți semnificative. De aici și creșterea prețului.

Nu sunt suficienți recruți

Campania de recrutare concomitentă pare să avanseze în ritm de melc, în ciuda dificultății anticipate de a se sustrage viitoarelor încorporări (se pare că autoritățile au anticipat probabil că multe persoane vor opta să își încheie serviciul cât mai repede posibil și să termine cu el). La începutul lunii iunie, se pare că abia jumătate din planul de recrutare a 147.000 de recruți a fost îndeplinit, iar sosirea primilor recruți în unele regiuni abia a început. Cu toate acestea, este puțin probabil ca de data aceasta să se producă o subraportare semnificativă similară celei din primăvara anului trecut, când au fost recrutați doar două treimi din cei 134.500 de soldați prevăzuți.

Recruții par a fi „elefantul din cameră” pe care mulți evită în mod deliberat să îl abordeze. La urma urmei, conform legislației rusești, recruții pot fi detașați cu ușurință în orice război după doar patru luni de pregătire. Faptul că Kremlinul nu și-a exercitat această opțiune este o chestiune de calcul strategic. Guvernul rus persistă în practica de a se baza pe militarii prin contract, în esență „cumpărând sânge”, iar pierderile de vieți omenești în rândul recruților în timpul unui război de amploare, chiar și în cea de-a 16-a lună, când guvernul și armata rusă au comis deja numeroase crime, continuă să stârnească proteste publice. Cu toate acestea, situația asta s-ar putea schimba foarte curând.

Va fi o nouă mobilizare?

Atât autoritățile, cât și ofițerii de înrolare militară declară cu vehemență că recruții nu vor fi trimiși la război și că nu va avea loc un al doilea val de mobilizare. Cu toate acestea, la fel ca în cazul oricărei piețe de mărfuri, pot apărea crize și în cadrul pieței sângelui. Dacă o marfă rară nu poate fi achiziționată la un preț din ce în ce mai mare, dar poate fi luată cu forța, este inevitabil ca aceasta fie luată.

Problema în cauză nu este doar o chestiune de cantitate, ci și structura organizațională și calitatea persoanelor implicate, inclusiv motivația acestora. Acestea sunt probleme complexe care nu au soluții ușoare. Odată ce Kremlinul își va da seama că problema se agravează, probabil că va face eforturi pentru a recruta pe oricine îi stă la îndemână, similar cu ceea ce s-a observat în toamna precedentă.

Cu toate acestea, Kremlinul se confruntă cu o dilemă, deoarece inițierea unui nou val de mobilizare și, mai ales, impunerea legii marțiale cu mobilizare generală nu ar face decât să exacerbeze și mai mult dezechilibrele existente la nivelul puterii și al economiei la toate nivelurile. După cum a remarcat șeful Statului Major General, Valeri Gherasimov, în ianuarie, „sistemul de pregătire a mobilizării din țara noastră nu a fost adaptat în mod adecvat la noile realități economice moderne, așa că a trebuit să facem ajustări la fața locului”. Tradus din birocrată în rusă, chiar și o mobilizare „parțială” a avut un impact negativ asupra economiei, ducând la dezordine și la o nemulțumire publică sporită care a depășit așteptările inițiale.

În plus, printre cele 300.000 de persoane declarate oficial mobilizate se numărau și militarii cu contract de mai sus, care au rămas în armată în ciuda expirării contractelor. În plus, în perioada septembrie-octombrie 2022, conducerea militară avea deja o înțelegere clară a numărului de personal care urma să plece din armată până în martie-aprilie 2023, deoarece procesul de pregătire pentru concediere în conformitate cu legea începe cu șase luni înainte de expirarea contractului. Aceste persoane și-au continuat serviciul în armată și după mobilizare. Pur și simplu, pe baza estimărilor mele, numărul persoanelor mobilizate din populația civilă nu a depășit 150.000, contrar afirmațiilor din diverse rapoarte care sugerează un număr de mobilizări de aproximativ o jumătate de milion de persoane.

Prin urmare, orice încercare de a recruta în continuare indivizi pentru război, chiar și în număr comparabil, ca să nu mai vorbim de un număr care să îl depășească, ar introduce riscuri politice și economice noi și imprevizibile pentru autoritățile ruse. În consecință, un astfel de efort ar putea fi urmărit doar în tandem cu o nouă escaladare, similară cu ceea ce s-a întâmplat în toamna anului 2022. Această escaladare nu ar servi doar pentru a justifica măsuri de urgență suplimentare, ci și pentru a consolida loialitatea elitei și a unor segmente specifice ale societății pe care guvernul rus se bazează în mare măsură.

„De ce nu eu?” Ar putea deveni Prigojin, creația lui Putin, următorul președinte al Rusiei?

LĂSAȚI UN MESAJ

Please enter your comment!
Please enter your name here